Amaliatul Jannah
★★★★★
Materinya mudah dipahami
LinkedIn yang Ditemukan Rekruter
Konsep kerja: menyusun profil kerja daring yang jelas dan mudah ditemukan perekrut — foto dan headline, ringkasan berbukti, pengalaman, skill, dan kata kunci — menurut panduan kampus dan layanan karier pemerintah. Prinsip, bukan janji dihubungi perekrut.
Pelajaran pertama bisa dicoba tanpa akun. Selanjutnya pakai akun gratis agar progres, draft kode, dan sertifikatmu tersimpan.
Ringkasnya: LinkedIn yang Ditemukan Rekruter adalah kelas gratis berbahasa Indonesia tingkat pemula dari KelasGratis. Cocok untuk lulusan baru, mahasiswa tingkat akhir, dan pencari kerja yang ingin memahami kerangka profil kerja daring sebelum menyusun atau merapikannya. Isinya 15 pelajaran dalam 4 modul (±3 jam) dengan 48 latihan yang dinilai otomatis di browser. Sertifikat penyelesaian gratis dan bisa dicek keasliannya.
Empat modul untuk lulusan baru dan pencari kerja. Konsep kerja: kelas ini menguji pemahaman bagian profil kerja daring, fungsi tiap bagian, dan kriteria yang dinyatakan sumber, bukan keterampilan membangun jaringan, dan tidak menjanjikan kamu dihubungi perekrut. Modul pertama menjelaskan mengapa profil kerja daring dipakai dalam rekrutmen dan menamai bagian-bagiannya. Modul kedua membedah isi profil: foto dan headline yang jelas dengan kata kunci peran, ringkasan (About) yang ringkas dan berbukti, pengalaman yang ditulis dengan aksi dan hasil, serta skill dan rekomendasi. Modul ketiga membahas cara muncul di pencarian perekrut lewat kata kunci, menandakan diri terbuka untuk kerja, membangun koneksi dan aktivitas secukupnya, dan menjaga profil tetap konsisten dengan CV. Modul keempat membahas etika dan privasi, lalu misi menilai beberapa profil karangan: mana yang lebih mudah ditemukan dan lebih kredibel.
5,0 ★ (1 ulasan) · 15 pelajaran · 4 modul · ±207 menit
Bawa pulang keterampilannya
Yang akan kamu bisa setelah kelas ini
- Menjelaskan mengapa profil kerja daring dipakai dalam rekrutmen dan menamai bagian-bagiannya: foto, headline, ringkasan, pengalaman, dan skill.
- Menilai headline dan foto dari kejelasan dan kata kunci peran yang dipakai perekrut saat mencari kandidat.
- Membedakan ringkasan (About) dan bullet pengalaman yang berbukti dari yang hanya berisi kata sifat umum.
- Menyebut berapa skill yang membuat profil muncul di pencarian dan dari siapa rekomendasi diminta.
- Menjelaskan cara kata kunci dan kelengkapan profil memengaruhi posisi di pencarian perekrut.
- Menjaga profil konsisten dengan CV — nama jabatan, pemberi kerja, dan tanggal yang sama — serta menilai etika dan privasi profil.
Lihat 1 hasil belajar lainnya
- Membandingkan beberapa profil karangan dan memilih yang lebih mudah ditemukan dan lebih kredibel menurut kriteria sumber.
Untuk siapa
Lulusan baru, mahasiswa tingkat akhir, dan pencari kerja yang ingin memahami kerangka profil kerja daring sebelum menyusun atau merapikannya.
Prasyarat
Bisa membaca dan menulis bahasa Indonesia. Dianjurkan sudah mengikuti Siap Wawancara Kerja agar paham CV dan metode STAR.
Kelas yang dianjurkan sebelumnya: Siap Wawancara Kerja
Alat yang perlu disiapkan
- Browser modern. Semua latihan berupa pilihan ganda di halaman ini.
Tempat berlatih
Coba, periksa, lalu lanjutkan.
48 latihan di 15 pelajaran. Jawaban diperiksa langsung di halaman materi; petunjuk dibuka bertahap.
pilihan jawaban
Jalur belajar kelas ini
Kurikulum
4 modul · 15 pelajaran · ±207 menit
01Mengapa profil daring penting, dan apa isinya3 pelajaran
02Mengisi profil: headline, ringkasan, pengalaman, skill5 pelajaran
03Agar ditemukan dan tetap konsisten5 pelajaran
04Etika, privasi, dan menilai profil2 pelajaran
Urutan pelajaran tidak dikunci.
Sertifikat kelas
Selesaikan kelasnya, sertifikat ini atas namamu.
- Nama lengkapmu dan judul kelas tercetak di sertifikat.
- Kode dan QR yang bisa dicek siapa saja di kelasgratis.com/verifikasi.
- Sekali klik ke profil LinkedIn, atau unduh PNG dan PDF.
Bukti penyelesaian materi, bukan akreditasi atau sertifikasi kompetensi.
Pertanyaan yang sering muncul
Apakah kelas ini menjamin saya dihubungi perekrut setelah membuat profil?
Tidak. Ini kelas konsep kerja: yang diuji adalah bagian profil kerja daring, fungsi tiap bagian, dan kriteria yang dinyatakan panduan kampus dan layanan karier pemerintah. Fitur dan tampilan platform berubah, jadi kelas ini menekankan prinsip — kejelasan, kata kunci yang cocok dengan peran, dan konsistensi dengan CV — bukan menjanjikan hasil.
Kenapa sumbernya dari kampus luar negeri dan pemerintah Inggris, bukan dari LinkedIn langsung?
Karena halaman bantuan LinkedIn adalah dokumentasi produk komersial, sementara kelas ini bersandar pada panduan yang terbit dari lembaga pendidikan dan layanan publik: career center UC Berkeley dan MIT, National Careers Service, serta buku teks terbuka OpenStax College Success. Fitur LinkedIn dibahas sebagai konsep umum yang bersumber ke panduan itu.
Apakah boleh menaikkan jabatan di profil agar terlihat lebih hebat?
Tidak. Profil kerja daring memuat catatan kerja yang sama dengan CV — nama jabatan, pemberi kerja, dan tanggal yang sama. Pelajaran konsistensi dan etika menegaskan isi profil ditulis jujur, tanpa memalsukan jabatan, karena perbedaan antara profil dan CV merusak kredibilitas.
Dari pengalaman belajar
Ulasan peserta
Apa yang membantu, dan apa yang masih bisa diperbaiki?
5,0dari 5 · 1 ulasan terbit
Ulasan berasal dari akun yang telah menyelesaikan setidaknya satu pelajaran. Bintang 1–3 ditinjau admin sebelum terbit; bintang 4–5 langsung terbit. Sebelum ada ulasan terbit, kelas menggunakan nilai awal admin 5,0. Setelahnya, rating mengikuti rata-rata ulasan yang sudah terbit.
Bagikan pengalaman belajarmu
Masuk dan selesaikan satu pelajaran untuk menulis ulasan. Masuk ke akun →
Setelah kelas ini
Jalur yang memuat kelas ini
Revisi materi terakhir: 1 Okt 2026. Laporan kesalahan bisa dikirim dari setiap halaman pelajaran.